一、不会学习的会计
学习培训是一种逻辑思维,学习培训是一种习惯性,学习培训也是一种工作能力。近些年税务总局新政策飞速发展,房地产营改增善后工作的重任再加金税三期发布后的不断预警信息公司及其税务稽查下的严税收征管,迫使财会人员务必每天学习培训。只想投机取巧、墨守成规的会计必将被淘汰出局!
二、不会管理的会计
在美国500万财务专业人士当中,80%以上的人在企业内部从事着管理会计工作,20%的从事着记账核算;而中国恰恰相反,全国1700万持证人员中,财务会计工作人员比例高达近80%,仅仅有20%的会计属于管理型会计。
未来5年大量的核算型会计将被淘汰出局;未来10年,中国将急需大量的管理型会计人员。
三、不会沟通的会计
三分做账、七分沟通。
财务在给老板汇报工作的时候,一定要讲有含金量的东西,会用清晰、别人容易理解的语言来呈现信息。一定要学会创造价值,为别人创造他所需要的价值,这样你才可以成为有价值的会计。
会计在与客户沟通的时候,所有的一切事物一定要学会链接。要与客户有深层次的情感交流,要做到情感的关系大于利益关系和合作关系。会计给别人的较好印象非常重要,记住:你永远没有第二次机会给别人建立自己的较好印象。
四、不会服务的会计
财务就是服务,财务就是业务,掌握销售对会计非常重要。
会计就是一种服务,顾客买的不仅仅是产品的本身,更买的是产品相应的以及额外的服务。
五、不会业务的会计
所谓业务财务,是指财务更多的是跟业务融合在一起,整个业务状况和财务应该是结合得很紧密。会计不但精通财报、还要懂业报!
六、不会创造价值的会计
财务人员要从价值守护者向价值创造者进行转换,财务扮演的角色正从支撑业务向引导业务转变。好多人在问:财务能为公司创造价值吗?若财务单纯就是核算记账,就不会创造价值。
七、不会思维的会计
作为大企业的CFO,必须要具备CEO的视野和能力。企业的其他管理者只需要关注某个领域,而CEO需要纵览全局。
CFO要做的就是辅助CEO做企业经营。会计人员必须要有跨界的思维,不要仅仅成为公司发展过程中的跟随者、观察家,更要成为公司发展的引领者、战略家。
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八、不会大数据的会计
未来的会计将是“互联网加会计”时代,那些固步自封的老会计师将被行业淘汰。在大数据时代,会计工作将会更加容易,会计人员在公司总数中的比例将会更低(目前国内一般企业约为5%),会计服务众包的模式也会更加盛行!大家如果想要学习会计。
上元常年开设课程有:会计上岗证、做账实操、会计实务等财务培训课程;报关员、报检员、单证员等外贸培训课程;平面设计、室内设计、网页设计、动漫设计、服装设计等电脑艺术设计培训课程;商务办公文秘、网络管理、计算机等级考试等电脑培训课程;机械、模具设计培训课程;单片机、PLC、建筑弱电等自动一体化培训课程;造价员和造价员实操培训覆盖了土建、安装、装饰、园林、市政等五大预算培训课程,建筑工程类的课程还有一级建造师、二级建造师培训;国家职业资格类培训主打课程有企业人力资源管理师、公共营养师、物流师、计算机辅助设计、电子商务师五大项目;外语开设了商务与等级考试相结合的英、日、韩语培训,特别推出了德、法、西班牙等小语种;此外还开设了书法、美术、舞蹈、插花等少儿、青少年及成人才艺培训系列课程,常年接受大专、本科学历咨询报名工作。
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